为推进医联体工作，丰富医联体工作内涵，我院以多种形式开展医联体工作，提升成员单位能力。3月11日，我院教育培训部牵头组织，为龙泉湖中心卫生院职工举办了一场团队能力提升培训会。龙泉湖中心卫生院43名职工参加，本次活动的目的在于培养职工的责任意识、沟通意识、创新意识和团队合作意识，提高团队绩效，使团队更富凝聚力，同时激发职工的潜能，提升和强化个人心理素质，丰富职工生活。

        此次培训内容包括团队建设、极速60秒、争分夺秒、群龙取水等多项内容，“团队建设”将全部人员分成两队（红衫队VS团结队），各组身着统一服装，斗志昂扬的展现了两个团队的风采。在整个过程中，团队的整合、生成、展示，加强了理解和沟通能力。队员们在团队氛围中突破心理极限，挑战自我，体验到了相互关心、相互信任和相互鼓舞的团队合作精神，深刻认识到“凝聚力”对于个人、团队和单位的作用，同时加深了大家的情感交流，使同事之间的情感得到进一步升华。

        通过这次拓展训练活动，龙泉湖中心卫生院职工在实践中学习，在体验中改变，加深了人与人相互之间的理解，并深切意识到团队协作的重要性，提高了个人应变能力、加强了团队协作精神，为医院可持续发展、人文建设及高效团队建设提供了坚实的基础。